Незважаючи на високі показники безробіття у Польщі в 2012 році, роботу тут можуть знайти навіть на 20% більше українців, ніж минулого року. Про це повідомив Максим Ференц, координатор Ukrainian Desk в варшавському офісі ЮФ «Халас і Партнери», пише FINANCE.UA

За його словами, така ситуація пояснюється не тільки низьким рівнем заробітної плати, яка виплачується громадянам України, але також можливістю працевлаштування їх без дозволу та бюрократичної тяганини.

За інформацією міністерства праці і соціальної політики Польщі, за період січень-травень 2012 року районні управління праці зареєстрували 139 972 заяви юридичних і фізичних осіб про намір працевлаштувати іноземців з країн, які не є членами ЄС (131 443 заяви стосуються власне громадян України).

Конкуренційність працівників з України збільшується також у зв’язку зі спрощенням процедури їх працевлаштування у Польщі та відсутністю додаткових витрат, пов’язаних з отриманням необхідних дозволів.

Відповідно до польського законодавства, без дозволу на працевлаштування можуть працювати такі категорії громадян України, як: особи, які проводять семінари, проходять стажування в польських фірмах, виконують функції радників, або інші пов’язані з реалізацією проектів фінансованих з бюджету Європейського Союзу. Не мусять отримувати дозвіл на працевлаштування також вчителі іноземних мов, які працюють в дитячих садках, школах та інших освітніх установах.

Без дозволу можуть здійснювати свою професійну діяльність постійні кореспонденти засобів масової інформації, які отримали акредитацію міністерства закордонних справ Польщі. І це далеко не вичерпний список осіб, які можуть вільно працевлаштуватися у західного сусіда України.

Незважаючи на характер роботи, яку виконуватимуть в Польщі громадяни України, не мусять також отримувати дозвіл на працевлаштування українці, які працюватимуть не довше 6 місяців протягом року. Польська фірма, яка хоче працевлаштувати сезонного працівника з України, повинна лише повідомити про це у відповідний районний відділ праці.

Можливість заробити на кишенькові витрати мають також студенти з України, які навчаються в польських ВУЗах – для них законодавчо передбачений тримісячний термін праці в Польщі без відповідного дозволу (протягом канікул – в червні-серпні).

Незважаючи на досить ліберальний підхід польського законодавства до працевлаштування українців, останні повинні пам’ятати про те, що відсутність потреби отримання дозволу на працевлаштування не звільняє від візового обов’язку, а відповідну працю можна виконувати винятково на території Польщі.